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Muchos recordarán el caos ocurrido en el sistema de desempleo cuando la pandemia COVID-19 golpeó y el Departamento de Trabajo de Nueva Jersey (New Jersey Department of Labor, NJ DOL) se vio desbordado por un número de solicitudes sin precedentes. Al mismo tiempo, se implantó un sistema totalmente nuevo para los trabajadores que no pueden beneficiarse de las prestaciones tradicionales por desempleo. Esta combinación, dejó a la gente en situaciones muy difíciles, si no desesperadas.

El NJDOL rápidamente emitió pagos para ayudar a la mayor cantidad posible de trabajadores desempleados. Sin embargo, no siempre ha llevado a cabo un análisis completo y oportuno. Miles de personas recibieron beneficios, sólo para meses o años después ser considerados inelegibles. Peor aún, a los beneficiados se les dijo que devolvieran las cantidades recibidas. Recibir una “Notificación de Reembolso” de miles de dólares, a menudo mucho después de haber agotado los beneficios, puede ser algo angustioso y económicamente devastador. A veces el requisito de reembolso puede ser exonerado, pero los reclamantes han estado esperando orientación sobre cómo solicitar estas exenciones.

Afortunadamente, el Departamento de Trabajo de los Estados Unidos (United States Department of Labor, USDOL) entiende que cuando llegó la pandemia, hubo muchos problemas en el proceso del desempleo. El USDOL también entiende que muchos solicitantes recibieron beneficios cuando no deberían haberlos recibido, y no porque ellos hubieran hecho algo mal. Como resultado, el USDOL está permitiendo que los estados no apliquen ciertos sobrepagos relacionados con la pandemia. Esto incluye sobrepagos de bene- ficios recibidos en el marco de los programas de Asistencia para el Desempleo Pandémico (Pandemic Unemployment Assistance, PUA), Compensación para el Desempleo Pandémico (Pandemic Unemployment Compensation, PUC) y Compensación por Desempleo de Emergencia por la Pandemia (Pandemic Emergency Unemployment Compensation, PEUC).

La disponibilidad de un proceso para que los reclamantes puedan solicitar exenciones es muy buena, pero, lamentablemente, no existe un proceso automático para conceder dichas exenciones. Los reclamantes tienen que informar al NJDOL de que desean que se les conceda una exención. El proceso para la exención es nuevo, por lo que todavía no tenemos todos los detalles, pero esto es lo que sabemos hasta ahora:

Elegibilidad para exenciones relacionadas con la pandemia

Para obtener una exención de un sobrepago relacionado con la pandemia, usted tiene que mostrar dos cosas:

1. Que el sobrepago no fue causado por algo que usted hizo mal, y
2. Que el pago de la deuda/sobrepago sería muy difícil o injusto desde el punto de vista financiero.

Por lo tanto, para poder recibir una exención, usted tiene que poder decir que en su solicitud de beneficios presentada al NJDOL no mintió sobre nada ni ocultó ninguna información. También tiene que demostrar que usted no se puede costear devolver el dinero o que tener que hacerlo sería injusto. Todavía no sabemos qué tipo de información financiera pedirá el NJDOL para demostrar dificultades económicas, pero predecimos que los solicitantes tendrán que proporcionar información sobre sus ingresos, activos y capacidad para trabajar.

Cómo solicitar una exención de sobrepago

Para solicitar una exención de sobrepago, debe ir al sitio web de desempleo del NJDOL y pulsar en “check claim status” (comprobar el estado de la reclamación). Una vez que acceda a la información de su cuenta, marque la casilla “request waiver application” (pedir solicitud de exención). Luego, el NJDOL le enviará por correo electrónico un cuestionario a cerca de su solicitud de exención. El cuestionario le preguntará sobre la reclamación de desempleo y las razones por las cuales está solicitando la exención.

Después de completar y devolver el cuestionario al NJDOL, ellos revisarán su elegibilidad para recibir dicha exención y le enviarán una decisión. Todavía no sabemos cuánto tardará ese proceso. Es posible, e incluso probable, que el proceso tarde varios meses. Si el proceso de apelación es el mismo que para las reclamaciones normales de desempleo, si se le niega una exención puede apelar ante el Tribunal de Apelaciones. Luego usted puede apelar una decisión del Tribunal de Apelaciones presentando una segunda apelación ante la Junta de Revisión. Si desea apelar la decisión de la Junta de Revisión, podrá hacerlo ante la División de Apelaciones del Tribunal Superior de NJ.

Nota: Si no puede acceder a la información de su cuenta de desempleo en línea, puede enviar una carta solicitando una exención al Director del Seguro por Desempleo a: Greg Castellani, Director of Unemployment Insurance, Dept. of Labor, 1 John Fitch Plaza, Trenton NJ 08625. ¡Guarde una copia para su archivo!

Si su declaración de impuestos fue retenida debido al sobrepago de beneficios relacionados con la pandemia

El Estado ya les han retenido a algunos solicitantes el reembolso tributario para cobrarse parte o la totalidad del sobrepago. Si eso le sucedió a usted, y se le ha aprobado una exención, le devolverán ese dinero. Puede tardar varios meses para que el estado le devuelva el dinero, pero si se le otorga la exención, cualquier dinero que el estado haya tomado para pagar la deuda le será devuelto.

Nota sobre las exenciones de sobrepagos en el caso de beneficios “normales” (no pandémicos)

El proceso para la solicitud de una exención descrito anteriormente es sólo para reclamaciones relacionadas con la pandemia. Pero los solicitantes también pueden pedir exenciones por sobrepagos de reclamaciones no pandémicas. Las exenciones de sobrepago “normales” (no relacionadas con la pandemia) son un poco diferentes de las exenciones de sobrepago relacionadas con la pandemia, pero el proceso de solicitud de una exen- ción es similar. Para poder recibir una exención de un sobrepago no relacionado con la pandemia, usted tiene que haber sido completamente sincero en su solicitud de beneficios, y demostrar que devolver el dinero le sería muy difícil. Para solicitar una exención de sobrepago en reclamaciones no pandémicas, envíe una carta a: Greg Castellani, Director of Unemployment Insurance, Dept. of Labor, 1 John Fitch Plaza, Trenton NJ 08625. ¡Asegúrese de guardar una copia para su archivo! ​​​​​

Esta información se actualizó el: Aug 31, 2022